임원의 조직 활성화 및 talent management 역량 향상을 위해

코칭 communication 에 대한 워크샵을 진행했습니다.

개인의 가치를 중시하는 MZ세대와의 소통, 상시화되고 있는

성과관리, 핵심인재 retention 등을 위해

초개인화시대에 임원 고위직에서 필요한 소통 역량을 훈련했습니다

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[대상]

임원

[프로세스]

워크샵 6시간

[내용]

- 왜 코칭 커뮤니케이션인가?

- 코칭의 원리

- 성과와 성장의 동시 실현

- 임파워링 스킬

- 공감스킬

- 동기부여 등